Integer und verantwortungsvoll handeln

Wir erwarten von allen Mitarbeitenden der Brau Union Österreich, dass sie jederzeit und überall mit Integrität handeln und Geschäfte führen. Das gilt sowohl für unsere tägliche Arbeit als auch für unsere Interaktionen: Wir begegnen Menschen und dem Gesetz stets mit Respekt und wahren unsere Werte. 

Unser Rahmenwerk für verantwortungsvolles unternehmerisches Handeln stellt sicher, dass wir unsere Verpflichtung zur geschäftlichen Integrität erfüllen. Fundament dieses Rahmens ist unser Code of Business Conduct, der die zentralen Prinzipien und Richtlinien widerspiegelt, die unsere Mitarbeitenden bei im täglichen Handeln leiten. Das Rahmenwerk umfasst auch spezifische Richtlinien zu wichtigen Themen wie Menschenrechte und Korruptionsbekämpfung, unterstützt durch Schulungsmaterialien, Methoden, Prozesse und Kontrollen. Diese gebündelten Ressourcen befähigen unser Unternehmen, Fehlverhalten proaktiv zu verhindern, aufzudecken und effektiv darauf zu reagieren, und stellen dabei unsere hohen Integritätsstandards sicher. So schützen wir Menschen, sichern die Vermögenswerte und den Ruf unseres Unternehmens und fördern gleichzeitig das Vertrauen innerhalb unserer Organisation und bei unseren Stakeholdern. 

Ein Ausschnitt aus dem Code of Business Conduct von Heineken

Der HEINEKEN-Verhaltenskodex

Als internationale Brauerei sind wir in zahlreichen Regionen tätig, in denen sich Kulturen und Gesetze unterscheiden. Unser Verhaltenskodex (der „Kodex“) stellt sicher, dass wir alle auf einer gemeinsamen Grundlage handeln: unserer Integrität.  Unser Kodex bildet die Grundlage für unsere Arbeitsweise und unser geschäftliches Handeln. Er legt die zentralen Prinzipien für unser tägliches Handeln, unsere Entscheidungen und unsere Interaktionen mit den Kolleginnen und Kollegen sowie mit anderen Stakeholdern fest, um sicherzustellen, dass wir stets das Richtige tun.

Die Richtlinien des Kodex definieren die erwarteten Verhaltensweisen weiter, um sicherzustellen, dass wir richtig handeln. Sie decken eine Reihe relevanter Themen ab, darunter Diskriminierung, Belästigung, fairer Wettbewerb, Betrug und Korruption. Diese Richtlinien spielen eine entscheidende Rolle dabei, darzulegen, wie wir die Einhaltung von Gesetzen und Vorschriften sicherstellen, Schäden für Menschen verhindern und unsere Marken, Vermögenswerte und unseren Ruf schützen. Der Kodex und die Richtlinien sind in über 40 Sprachen verfügbar, damit jede Person, die für unser Unternehmen arbeitet, sie verstehen und anwenden kann. Die Richtlinien sind für den internen Gebrauch bestimmt, aber im Sinne von Transparenz finden Sie hier Links zu den Richtlinien.